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MCO的核心使命是为所有利益相关者创造价值,识别和提供创新和变革性的变化,在丽晶的投资组合公司。MCO最近收购的一家公司是内衣和贴身服饰品牌La Senza,该品牌在美国和加拿大拥有2,000多名员工。

MCO的核心使命是为所有利益相关者创造价值,识别和提供创新和变革性的变化,在丽晶的投资组合公司。MCO最近收购的一家公司是内衣和贴身服饰品牌La Senza,该品牌在美国和加拿大拥有2,000多名员工。

我们与世界各地优秀的人力资源专业人士合作。

以下是他们对我们的看法。

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Ivana Placko |产品经理
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“我们需要一个可以在一个月内部署的新员工解决方案。然而,同样重要的是,这个解决方案将能够提供强大的人力资源能力,我们可以用来在未来管理这些员工。HR Cloud的Onboard是唯一能提供的解决方案。”

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所面临的挑战

MCO最成功的收购之一是La Senza,这是一个内衣和贴身服饰品牌,在美国和加拿大拥有2,000多名员工。从很多方面来说,这次收购是MCO增长战略的完美体现,但它也提出了一个挑战:如何快速、准确、成本效益地搭载所有这些员工?

解决方案

答案就是HR Cloud的Onboard解决方案。MCO发现,这种尖端的人力资源解决方案可以比任何其他竞争产品更快地实现,同时仍然提供正确的特性、功能和能力组合,以实现所有入职目标。

产品经理伊万娜•普拉科表示:“我们最初希望2000名员工中有80%能够在五天或更短的时间内完成员工协议并正式入职,这意味着每天将有数百名员工使用该系统。”“HR Cloud实际上帮助我们超越了这个目标,90%的La Senza员工都在截止日期前完成了任务。”

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