招募美国胸科协会
通过人力资源云

发布工作,评估候选人,并聘用我们的申请人跟踪系统最好的

受到领先企业的信任,专注于员工文化与经验

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顶级人才很快就会被抢光,但我们的Recruit ATS可以为你的下一轮招聘提供优势。请求一个演示现在看看HR云可以找到你最好,更快。

马上找到合适的人

最好的人选就在那里。你只需要一些顶尖的技术就能在大海捞针。通过人力资源云招聘,使应聘者管理更易于管理。在多个职位公告栏发布,评估和跟踪候选人,无缝地招聘新员工——这样你可以花更少的时间搜索,更多的时间寻找。

招聘程序
品牌工作委员会

欢迎求职者的品牌标题和侧边栏的公司详细信息,位置,并链接到其他网址,如社交媒体。我们的申请软件可以很容易地设置空缺职位,添加标签和描述,然后定制请求字段的问题,允许申请人展示他们的才能,如写作任务或编码测试。

招聘网站
管道概述

Recruit组织应聘者,这样你的招聘渠道就会充满人才。在你协调招聘过程中,要跟踪信息和互动。改变大量申请者的状态,或自动发送文本或电子邮件来安排面试和提供offer。当你不招聘的时候,我们的招聘软件会维护ATS的数据库,这样你就可以为下一次招聘做好准备。

管道概述
定制的招聘阶段

我们的ATS系统会指导您完成招聘过程的每一个阶段,确保您的求职顺利进行。从确定需求,到扩展offer letter,你可以根据不同的空缺职位或团队定制招聘流程。分配任务和时间框架,并保存工作,以复制下一个空缺。

定制的招聘阶段
定制的报价书

我们的ATS系统会指导您完成招聘过程的每一个阶段,确保您的求职顺利进行。从确定需求,到扩展offer letter,你可以根据不同的空缺职位或团队定制招聘流程。分配任务和时间框架,并保存工作,以复制下一个空缺。

定制的报价书
集成的新员工培训

我们的申请人跟踪软件滚动申请人信息到我们的人力资源管理系统,所以您可以开始上船无需重新输入数据。人力资源云是关于整合的,所以一旦数据进入系统,你就可以用它来做各种事情,比如工资或背景调查。

集成的新员工培训
申请报告

在一大堆的求职信和简历中找到合格的候选人是很困难的。我们的招聘软件自动收集申请人数据,并将数据分解成易于阅读的报告,这样您就可以在招聘过程中快速评估并开发一个丰富的候选人池。使用报告工具来确定最佳资源,监控你的招聘渠道,并集中资源。18luck.cub

报告
发布一份工作,就能随处可见

创建一个工作列表,然后把它发布到几十个招聘平台上,比如Indeed, Glassdoor, Monster和Ziprecruiter。我们的申请人管理软件跟踪最佳候选人的资源,因此您可以优化您的战略与数据驱动的见解,你收集的方式。一旦你引起了他们的注意,一个用户友好的界面可以帮助新员工轻松地通过申请程序并进入你的视线。

自动通知

全面的人力资源解决方案

HR Cloud提供了经过验证的解决方案来管理整个员工生命周期——甚至更多。

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员工新员工培训软件

  • 员工自助服务
  • 电子表单
  • 进度报告
  • 自定义工作流
为新员工提供的尖端软件

人,8经

  • 员工数据
  • 访问安全
  • 定制的任务和清单
  • 工作流和批准
同事图标

员工体验平台

  • 认可和奖励
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我们与世界各地优秀的人力资源专业人士合作。
听听他们是怎么说我们的。

同事的特性 同事的特性

招聘方法

在人力资源部门,我们都遇到过这种情况……一位招聘经理找到你并对你说,“我真的需要一份工作,来找一个X来帮助我完成我的项目。”哦,我昨天就需要了!”好吧,他们认为招聘可能就这么简单,这很好,然而,识别、执行和关闭招聘需求比简单的请求和一些面试要多得多。

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你最喜欢的工具

在船上只是一个开始。我们强大的车载软件套件帮助员工循环的每一个步骤,并集成所有您喜欢的第三方工具。招聘、求职者跟踪、绩效管理、工资发放、背景调查——hr Cloud已经覆盖了招聘。在这里探索集成,并体验您的人力资源工作流程应该是什么样的。

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